Dle změn v zákoníku práce mají od 1.10.2023 dohodáři nárok na příplatky za práci ve svátek, práci v noci, práci v sobotu a v neděli a za práci ve ztížených pracovních podmínkách, podobně jako zaměstnanci v běžném pracovním poměru.
Je ale možné, že jste si účet docházky nastavili tak, aby se pro uživatele se značkou DPP nebo DPČ aktivity jako Práce Noční nebo Práce o víkendu vůbec nepočítaly, anebo neexportovaly do mzdového systému.
Zde jsme pro vás připravili návod, jak toto nastavení zkontrolovat, popřípadě upravit.
Pokud budete své stávající Dohody o provedení práce muset změnit, připravili jsme pro vás aktualizované verze pracovních smluv dle změn Zákoníku práce 2023, od kterých se při tvorbě nových smluv můžete odpíchnout. Stáhnout si je můžete zde.
